Bericht: 58 % der chinesischen Unternehmen stellen trotz COVID-19 mehr Hochschulabsolventen ein

BEIJING, 8. Dezember (Xinhuanet) -- Etwa 58 Prozent der Unternehmen in China haben in diesem Jahr trotz der Auswirkungen der COVID-19-Epidemie die Zahl der Hochschulabsolventen erhöht, berichtete die China Youth Daily unter Berufung auf einen kürzlich erschienenen Bericht über die besten Arbeitgeber des Jahres.

Dem Bericht zufolge hatten etwa 74 Prozent der befragten Unternehmen Online-Rekrutierungsveranstaltungen für Studierenden abgehalten.

Für die befragten Absolventen ist „Respekt vor den Mitarbeitern“ als den wichtigsten Faktor bei der Wahl eines Arbeitgebers, gefolgt von „Aussicht auf eine glänzende Zukunft“, Gehalt, Prämien und Glaubwürdigkeit.

Mehr als 27 Prozent der befragten Studierenden gaben an, sie bevorzugen staatliche Unternehmen, während fast 26 Prozent angaben, sie bevorzugen öffentliche Einrichtungen und Regierungsabteilungen, nach dem Bericht, der feststellte, Städte der ersten Reihe, darunter Beijing und Shanghai, die beliebtesten Ziele bei Arbeitssuchenden seien.

China registrierte im Jahr 2020 8,74 Millionen neue Hochschul- und Universitätsabsolventen, 400.000 mehr als im vergangenen Jahr und damit ein Rekordhoch.

Das Projekt „China Best Employer Award“ wurde 2005 gemeinsam von zhaopin.com und dem Zentrum für Sozialforschung der Universität Peking initiiert. Es hat seit 2011 jedes Jahr einen Bericht herausgegeben.

(gemäß der Nachrichtenagentur Xinhua)